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“这就是所谓的指挥系人才。”
“至于自带体系。”
“说白了，就是所谓的四保一，单带等战术体系的核心。”
“施行这样特殊战术的核心，一定拥有强大的实力。”
“而一个战队，自然也要有自己明确的战术核心。”
“无论怎么变，围绕着强者打比赛，是永远不变的模式。”
“而这个洛老六，就有这么一个战术核心的地位。”
“实力很强很关键。”
“但最关键的是他能用自己的指挥，让别人信服他，使用他所制定的战术。”
“这才是指挥系真正的强者。”
“这种强者，甚至在lpl都没有。”
“指挥强的，操作不够强，无法担任战术核心。”
“操作强的，只顾着操作，指挥又拉胯。”
“而这个人是同时拥有两样素质，这两样也是比赛的基础。”
“当然，我现在说的只是这局他的作用和表现，而不是他能在ldl,lpl这种地方打出来。”
“如果你想要把他当做新人培养，那不现实。”
“所以，现在就只能看他的实力到底能走到哪一步。”
“这种人培养是培养不出来的，只能在他原来的技术基础上进步。”
pdd恍然大悟的看着屏幕。
“原来是这样……那你觉得……”
克里斯笑道：“你的战队你做决定。”
“如果他来，他必定是队长，否则发挥不出他的全力。”
“而且他自带战术，你ym的其他队友能否跟上他的节奏，很难说。”
“最关键的是，你的队员好像已经有了固定模式吧，让他们因为一个新人改变，是不是愿意还是一回事。”
“现在看来，洛老六还有个嘲讽技能比较纠结。”
“到时候他能不能真正的融入ym这个集体，很难说。”
“所以我的建议是。”
“暂时观察，现在只是一小局而已，看不出什么。”
“而且峡谷之巅快要开放了，到时候隐藏起来的人才必然全都会浮现，而且是全世界性质的。”
“你还害怕找不到好的中单？”
“不着急。”
pdd点点头：“是啊。”
“那谢谢你了，让你跑一趟，我请你吃饭啊。”
克里斯：“嘿嘿，那我就不客气了啊。”
克里斯在走之前默默地看着视频的结尾。
当然，这是我说他在尽了全力的情况下。
但如果这一把他没有尽全力，或者他的天赋让他突飞猛进。
到时候就又不一样了。
不过没有尽力，天赋没有兑现的时候就已经能展现出这么多特殊的素质。
真要是达到了lpl级别的技术，也不是你ym能够抢夺的了。
所以说不说，其实真的无所谓。
洛老六吗……
这人，完全能让一个弱队自成体系啊。
队伍的强弱，完全看是否有真正成体系的战术，然后再加以练习。
他到底是发挥了百分之五十，百分之八十，百分之一百。
还是百分之一百二。
在峡谷之巅开放之后，经常跟高手切磋，他到底能进步到什么时候呢？
不过……我咋觉得这人嘲讽的样子我见过。
奇了怪了！
……
至于洛星河和豚豚，接下来的几场比赛都顺风顺水的赢了下来。
确实，现在的段位远远超过豚豚的技术。
她跟不上团战的节奏。
甚至连对线的技术都跟不上。
可这并不影响太多的大局。
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