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然后，可能就会对他进行调查。
要不然，除了突击提拔重用外，一个领导干部不可能被突然调走。
大家的信息渠道都不全面，纷纷的猜想，宋坤生真出了问题，就可能和绿水县的古方黑恶势力有关。
这个案子在绿洲的影响太大了，闹得人人皆知，大家一猜，就往着什么靠。
然后，孙金生充分肯定了近年来绿洲市的工作成绩，就是对宋坤生在绿洲市委市政府的工作，做一个肯定性的评价，认可他在绿洲市委市政府的工作，让他风风光光的离开。
所谓人人都喜欢听好话，好话听起来也让人心里舒坦。
孙金生对宋坤生的工作，做了一个好评时，让被大家冷落的宋坤生感觉好受起来，觉得自己的成绩，领导还是看在眼里的。
这样，他离开绿洲市，都能走到风光，不会显得灰溜溜的。
孙金生做完了对宋坤生的简评后，便对新的领导班子和广大干部做出了明确的要求：“我希望，绿洲市委、市政府新的领导班子和广大党员干部，要坚持‘立党为公，执政为民’，严格按照‘三个代表’的思想，牢固树立马克思主义的群众观点”
孙金山做完了发言后，便辛月按照程序，做了发言。代表绿洲市委热烈欢迎邓新国，向他热烈的祝贺。表示坚决拥护省委的决定
辛月作为发言，就要邓新国和宋坤生握手，表示交接。
邓新国马上走到宋坤生身边，两人满脸笑容的伸出双手，紧紧的握在一起。
电视台的记者和报社的记者，马上抓拍着这一重要的镜头。
对于他们来说，这就是老市长和新市长的工作交接，表示市政府新一届领导班子的诞生。
邓新国和宋坤生面对着摄影机和照相机，紧紧的握手了两分钟，就笑着放开了。
辛月马上按照程序，宣布：“现在请邓新国同志做就职发言。”
大家马上聚精会神的看着邓新国，看看他会做出什么样的就职发言？是满怀激情，豪情满志？还是谨慎细微、如履薄冰？
邓新国神色平和的扫视着会场的机关干部们，很郑重的说：“尊敬的孙部长，梁处长，亲爱的同志们好！”
“我衷心感谢组织和同志们的信任和支持，我将在省委、省政府和市委的坚强领导下，永葆绝对忠诚的政治品格、担当作为的干事激情、为人民服务的公仆本色竭力跑好‘接力赛’，全力以赴把绿洲的事情办好办实。”
大家听着邓新国的就职发言，既表示了坚决服从组织的领导，又表示了自己坚持执政为民的公务员本色，还肯定了前任的成绩，显得中规中矩，都感叹着，他到底是从纪委系统出来的领导啊。
不豪情壮志的标新立异，也不谨慎细微的如履薄冰。
可大家感觉，越是这样的领导，越是有自己一套独特的手段。对上级绝对服从，干工作时，都是以稳中求胜。
但是，没有积极的创新精神。
可在官场中，这种稳中求胜的领导干部，都容易得到上级领导的喜欢。认为他们既稳重，又有很强的办事能力。
很多领导，宁愿求稳，不会大胆创新。按部就班的工作，不做躺平式的干部就行。
邓新国心里却想着，发言的时候，不要乱表决心。干事的时候，那按照立党为公，执政为民的思想去办。在任期内，为绿洲市人民群众干几件很有意义的实事。原则上和辛月保持共同进取的搭档精神，不搞各自为政。