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这周的某一天,我正在上白班,突然有个干部喊我去车间,他有点心惊胆颤的说:“真皮材料绣错线了,怎么办呢?”
重点是:真皮材料,绣错线。
真皮的绣错不能拆,pu的也不能,但是pu材质便宜,找人帮忙找点材料,再去裁断裁出裁片,简单。
而真皮材料很贵,找人帮忙很难。
除非像刘明和王经理那样的关系,好处理。
首先,我得看看错了多少。
问完干部,我慌了。500双,大裁片,怎么办?
现在能帮我的只有2条路:报告王经理,找陈主管帮忙。
别的没有。
报告王经理,签字领材料,肯定是被骂,罚款,领材料。
找陈主管,他有权利随时调动少数量的材料,不用签字。
因为他是安排工厂进度的人。
明显的找他很方便。
可是,怎么办,他要挟我怎么办?
我心里十分纠结,一边是可能面临的责骂和罚款,一边是可能遭到的要挟。就在我矛盾的时候,突然想到一个办法。
我想先去找陈主管帮忙,如果他同意,那就最好不过;如果他要挟我,我就立刻向王经理报告,说明情况。
大不了被骂,被罚。
于是,我走向了陈主管的办公室……
到了之后,他正在悠闲的喝着不知名的茶。
看到我过去,这次他没有任何过分的表情和举动,因为他的办公室是透明的。
他不敢。
他用正常的表情面对我,说:“有事啊?”
我有点不敢说。
支支吾吾一阵后说:“我需要些材料,做错绣线了。”
他这时有点特别高兴的说:“多少,订单号多少?我来调材料。”
我这时突然觉得,他怎么这么好心,难道他变了?
我马上打电话给我们刺绣部的员工,他们也有手机的,问了确切的数量是550双,订单号000。
陈主管严肃的说:“你回去上班吧!后面别错了!裁片好了我喊你。”
我怯怯的说:“谢谢陈主管。”
然后我就走了。
我以为的我以为并不是我以为的我以为。
绕口。
不过就是这意思。
并不是我想的那样。
1天后,裁片出来了,我让仓库的员工拿回来安排重新绣了。
事情如果正常也就结束了。
可没有。
有天白班我7点多下班后,刚刚到寝室,蓉姐在加班,我一个人在房间,陈主管打了电话过来。
他说:“小絮啊?上次绣错的事解决的快吧?”
我说:“谢谢你。”
他毫不客气的说:“哪天我们出去吃个饭吧?”
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