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第235章 火上浇油【1 / 1】

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苏雨棠有些惊讶:“你不是骨科医生么?什么时候还懂男科了?”

苏瑾曜轻笑:“你三哥懂得东西可多了,只是近几年一直专注于骨科,男科领域不出山罢了,有人花重金求挂我的专家号,被迫就接了。”

苏雨棠想了想,说道:“那我还是不在这了,省得耽误你看病。”

说完,苏雨棠就去找自己的好闺蜜许意可了。

苏雨棠路过一个病房门口的时候,听见了吵闹声传来。

“你滚,我不想看到你!”

“先生,你先好好休息,你的病情不宜生气动怒。”

苏雨棠听到许意可的声音,立马走了过去,一进病房,就看到病房里的病人正在指着许意可骂。

旁边还有不少人围观,这种早高峰,医院的人格外多。

只见那病人斜靠着床上,大声骂道:“我告诉你,你给我扎完针后,我身上更难受了,你身为医生,不仅不专业,还没有医德,拿我的病情开玩笑,我今天要是出了点事,我不会放过你,我还要咒你全家都不得好死!”

许意可气笑了,她从来没见过这么不讲理的病人,她好赖话都说尽了,可对方并不买账。

“这位先生,首先,你病情加重,跟我一点关系都没有,其次,我能理解你现在的心情,我不跟你一个病人计较,但你骂我全家算怎么回事?”

病人一听,气得满脸通红,“好啊你,你身为医生,自己出现了失误竟然还不承认,大家都来看啊,这庸医比黄鼠狼还坏,不负责任,不讲医德,大家千万别找她看病”

许意可眯起眸:“我看你中气十足,嗓门比喇叭还大,一点都不像病情加重的样子,你该不会是装的吧?”

许意可越想越觉得不对劲,她刚才明明检查过了,这病人身体好得很,可他非说自己病情恶化,还一直揪着她不放,好像在故意针对她一样。

许意可还想上前理论。

可一旁的小护士却挡在中间劝架:“许医生,别说了,这件事是你不对。”

许意可拧起眉:“我什么都没做,怎么就不对了?”

小护士扭头面对病人,鞠躬道:“这位先生,实在对不起,都是因为我们的疏忽,才会造成这种情况,”

男人立马冷笑道:“听到了吗?就连人家小护士都说是你们的疏忽,你这种人,根本不配当医生,我要赔钱,给我赔钱!”

小护士立马道歉:“对不起先生,我们会给您赔钱的”

许意可一把将那小护士拉开:“我们又没做错,凭什么赔钱,还是说,你要拿自己的钱赔给她?”

小护士委委屈屈,“许医生,这件事是你的疏忽,当然应该你来赔钱了,这里是医院,你就别闹了吧。”

她看似在旁边调解矛盾,实际却是在火上浇油。

围观的人纷纷指责起了许意可,说她医德败坏,犯了错还不承认,害得人家病情恶化,这种人不配当医生。

科室主任听到动静也赶来了,他的脸上带着焦急的神色,问道:“发生什么事了?”

许意可还没解释,旁边的小护士就露出一脸为难的表情,走过去说:“主任,这位病人有个药物不耐受,但是许医生事先没有问清楚,也没有做检查,就给病人用了药,导致病人现在病情恶化了。”

“什么?”主任一脸震惊,扭头看向许意可:“小许,你怎么会犯这么大的错误?”

许意可解释道:“主任,我问清楚了,我明明在他的用药中去掉了那个药物的使用。”

主任皱起眉头:“既然如此,为什么还会出现这样的情况?”

许意可仔细想了一下,扭头看向旁边的小护士,“是不是你在配药的时候,又将那个药加进去了?”

小护士一听,立马辩解道:“主任,这件事跟我没有关系啊,你看许医生的用药单上,根本就没有写减少任何药物的使用。”

说着,小护士连忙递上用药单,“主任,你看。”

主任接过用药单看完后,脸色立马变得难看了起来。

许意可也拿过用药单看了一眼,眼中露出难以置信。

怎么可能?她明明在后面做了标注,标注怎么不见了?

她抬头看向小护士,难道是她在陷害自己?

小护士走上前,委屈地说:“主任,这件事真的跟我一点关系都没有,许医生开药的时候,根本就没有写清楚,许医生,你怎么能将自己的失误怪到我头上呢?”

许意可听着小护士的话,越发坚信心中的猜想。

小护士眼中滚下两滴泪,接着又说:“主任,你也别怪许医生了,许医生可能是太累了,所以出现了失误。”

主任眉头紧皱,满脸怒容:“她为什么会累?”

小护士露出一脸难为情的样子,半晌,才支支吾吾地开口:“主任,我看见许医生昨晚在苏医生的诊室待了一夜,早上才出来,而且许医生出来的时候一直打哈欠,看起来很累的样子,许医生平时有事没事都喜欢去找苏医生,前天就连查房都迟到了”

许意可一听,顿时火冒三丈:“你少在这胡说八道,你污蔑我就算了,又在这污蔑苏医生做什么?我昨晚只是在请教苏医生一些医学上的问题,我们清清白白的,什么都没发生。”

小护士连忙低下头,委屈地说:“我也没说你跟苏医生有什么啊,许医生,你在急什么?我知道苏医生是清白的,苏医生工作一向认真,他的原则就是不跟医院的同事谈恋爱,他不会看上你的。”

许意可的脸色涨得通红,被这小护士彻底气到了。

主任听了半天,总算明白了是怎么回事。

为了维护自己公平公正的形象,他毫不客气的看向许意可,“小许,不管是什么原因,你工作上出现这么大的失误,都应该受到处罚,这样,你要是实在累,我给你放假,停职半个月,另外,你全权负责这位病人的医药费,医药费就从你的工资里扣。”