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龙冰柔并不是不知道，她的作为，伤了很多人，但是，她不爽，这些狗屁理工男，太难伺候了吧。
闷坏！
自己做的时候，他们屁也不放，自己做完了，他们说自己的坏话，和娘们似的。
“哈哈哈……你是老板啊，这种事情，说出来，驳你的面子。
其实，在最开始，大家是非常感激你的，是你让神飞科技重生了，没有你，他们有的人，连个正经工作都没有。
更不要说，你还提高了大家的工资待遇。
他们也都不是小孩子了，有些人不通人情世故，在社会上已经遭受过很多毒打了。
包括我在内，也从来没有期待过，你只会带来好处，不会带来坏处。
好处我们享受了，坏处自然要承受。
整体上看，你还是个好人，只是剥夺了一些乐趣，破坏了一些荣誉。
不过也给大家带来了乐趣，比如说，吐槽你，就是大家新的乐趣啊。”
团队太难带了！
这个我有经验，管的严了，死气沉沉，管的松了，一盘散沙，最要不得的，恰恰就是大刀阔斧。
我早就发现，书本上说的这些褒义词，只会带来破坏。
团队建设，需要从细节上下手，慢慢来，急不得，这样才能形成公司文化。
“敷衍！你们这是敷衍我，我有错，你们应该指出来，我可以改的。
特别是你骆辉，我……我可是把你当朋友的。”
很伤心！
这是龙冰柔的感受，她对自己的定位，大概是伯乐吧，慧眼识英雄，把我给拯救 。
我有点哭笑不得，沉默了许久，才说道：“神飞科技一路走来，跌跌撞撞。
为了能够生存下去，我们找了很多投资机构。
像你这样的投资人，我们见多了。
你真要我说，那可要触及根本了。
你最大的问题是，对我们这些技术人员，缺乏最基本的尊重。
这东西怎么改？
你改的了吗？”
豪门大小姐，出身何等的优越，又是美女，所到之处 ，都是赞美的话。
听着赞美长大的，从来没有在基层干过一天。
上的又是名牌大学，国外镀金归来。
说句不好听的，龙冰柔看得起谁啊？
她重视技术人员？
别闹了！
“你是说我人格有问题？
是不是在你看来，我比白静都不如？”
龙冰柔有点出离愤怒了，竟然一把抓住了我的领子，面容近在咫尺，她的焦躁，轻易波及到我。
我没想到，她也这么容易失控。
“这个……也没那么严重呢，就是以后，多少征求一下大家的意见嘛。
虽然你给了很多，但是，你问都不问，好像在投喂一样，大家好像是圈里的鸡，观感不好嘛。
不过整体上，大家还是认为，你是一个非常不错的投资人。
不然大家也不会那么在乎你的感受。”
该说的说了，我开始说软乎话，说起来，也是我手底下的技术人员，太矫情了。
但，公司文化已经形成，要改变很难的。
“我……我还以为，你们都会仰慕我呢，现在这样，我的面子放哪里放？”
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