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陈泽额外做的事情已经为他创造过亿的价值。
这些。
做为项目负责任的陈泽很清楚。
他若是连几万块的奖励都舍不得给。
那以后的陈泽便会摸鱼。
不真心做事。
无形中产生的经济损失将无法估量。
他就是再什么都会。
也不可能事事亲力亲为。
必须要有人去做。
陈泽就是这个人。
他能带领众人做出最优质的项目。
还能创造更多额外价值。
给奖金是必须的。
还有。
他这样做。
肯定会引起更多争议。
人气值已经有一阵没涨了。
他必须要找到有争议的话题。
才能有更多的人气值。
果然。
在他对摄像师解释过后。
观众也都持不同意见。
“奖金可以月底给，这样给会让其他员工不满意。”
“以后员工也可以因为多做事而去想不属于自己的东西。”
“他们多做了，就会想要钱，如果苏晨哪一次不给，他们就会不好好做事。”
“人都是贪心不足的，苏晨还是太年轻，不了解人性。”
“陈泽的努力大家都看得见，若是苏晨什么都不给，也会让陈泽寒心。”
“陈泽无论得到多少都是应该的。”
“如果是我，我肯定会选择苏晨的公司。”
“给他做事不用被无底线压榨，做事情都有回报。”
“苏晨是我见过最好的老板！”
【恭喜宿主，奖金引起热议，人气值增加一千万！】
【总计人气值三千万！】
【一亿人气值开启第十级抽奖。】
【您已完成九次抽奖，再完成一次，即可开放高级抽奖。】
苏晨心底暗喜。
加班奖金果然也是众人最关心的。
老板拼命让牛马干活。
还不给牛马吃饱。
这是最可恨的。
员工做事也就会失去积极性。
对付敷衍成为日常。
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