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何平的发言从来不会让人失望，他的话精准的抓住了问题的关键，并给出了解决的思路，众人听得频频点头。
“除此之外，我还有一个想法。”何平说道。
“什么想法？”
何平喝了一口茶，接着说道：“前几年村里都在搞夜校培训，这两年能培训的都培训的差不多了，所以我们的夜校培训也关了，我觉得现在是重启夜校培训的好时候。”
“重启夜校干什么？”众人不解的问道。
“大家应该都注意到了，现在外来务工人员和本地人的一部分矛盾是集中在工作岗位竞争的。其中大部分岗位都是没有技术含量的岗位，也就是说谁干都行，这样的结果必然会导致之前提到的自降身价的行为，同时又带来了矛盾。
我的想法就是重启夜校培训，但这次夜校培训的重点不在扫盲和专业知识，而是进行职业培训，比如厨师、理发、司机等可以通过3~6个月短期培训学成的技能。让这些没有技能的人获得一技之长后，可以有更多获得工作的机会。”
有人问道：“何平，我知道你是好意。但你这种想法是不是太理想化了？你能保证他们一定要学吗？再说了，学会了就一定能找到工作吗？”
何平自信的笑道：“这个问题你们要站在更高一点的角度去看。尽管国内的经济形势并不乐观，但总体形势是好的，未来的经济必然会保持高速发展，很多行业对于用工都是有着极强的需求的。别的不说，我就说每天出现在咱们韩屯的司机，大家数过没有，有多少个？”
会计叔说道：“少说也得有百八十个个吧！”
“没错，只多不少。”何平点头道，“公交车队、运输队、剧组、商家、市场……大家回想一下五年之前，韩屯人的心里有司机这个职业的概念吗？再对比一下现在，发展的结果摆在这里。”
众人若有所思。
“我刚才阐述的是未来职业培训和教育的潜在市场。这些有点技术但又不那么高深的服务行业对于很多没有学习经历的务工人员来说，说难不难，说简单也不简单。说难是因为没有学习的机会，那么他永远都想不到去靠这个行业谋生。说简单是因为这些行业门槛确实低，几个月、最多一年的培训时间，他们就可以靠此谋生。
培训时间短，也就意味着我们的培训难度低，这件事做起来的难度自然就低。
职业培训在未来应该是有着广阔的市场前景的，现在村里只有佳农集团这一家企业，规模大是大了，但抗风险能力也在下降，因为我们把鸡蛋都放在了同一个篮子里。
如果我们的职业培训做的好的话，未尝不会成为我们韩屯的第二个带动村民发家致富的机会。
你们都知道我向来是主张韩屯的老百姓们走出去的。现阶段我们韩屯的老百姓已经完成了原始资本的积累，完全可以到外面的市场去闯荡闯荡，我们的底子要比那些苦哈哈的个体户高出太多了，但这两年我们村里出去的人还是太少了，这次职业培训就是村里人走出去的机会。
我给大家举个例子。我们的职业培训培养出了一个厨师，他需要找到一个岗位。那么这个岗位可不可以是我们韩屯的人来提供呢？”
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