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“据说是咱们公司开设的一个小食店被举报了。”孙翊也颇觉莫名其妙，他们公司根本就没开过什么小食店。
宋恂让他将人请进来。
渔业公司没开过，但是以前水产供销公司下属的很多部门和工厂都有自己的国营饭店和小食店。
没准就是哪个厂的小食店出了问题。
果然，工商局市场科的两名同志进来以后，就客气地跟他道明了来龙去脉。
“宋经理，我们地区工商局接到举报，渔业公司下属冷冻厂开办的国营港口小食店，存在非法倒卖原料的情况。收到举报以后，我们立刻派出同志前往港口小食店进行了调查，不过，该店的负责人非常蛮横，嚷嚷着自己是公司领导的小舅子，拒不配合调查。根据我们目前掌握的信息来看，这个店存在倒卖猪油和大米的情况，如果他们再不配合我们的工作，可能就需要公安部门介入了，所以我们要提前来跟您知会一声。”
宋恂没想到小小一个小食店居然还能闹出这么大的动静……
砚北港不但每天的货物吞吐量很大，往来的客流量也是很可观的。
所以不少单位在港口码头附近开设了国营饭店和小食店。
冷冻厂下属的这个小食店应该就是给往来旅客服务的。
如果让公安介入的话，事情可就闹大了。
整个渔业公司都得跟着他们吃挂落丢人。
他拿起桌上的电话，打给了冷冻厂的老厂长和副厂长周向晚，简单说明了小食店的问题，便放下电话对工商局的两位同志说：“我们公司向来是对违法违规的问题零容忍的，如果港口小食店确实存在倒卖原料的情况，无论他是哪位领导的亲戚，我们都会严肃处置。至于让公安部门介入，我觉得现在还不是时候，等咱们查明了这家店的具体情况，情节确属严重的，再转交给公安也不迟。我已经让冷冻厂的厂长和副厂长去小食店了，到时候会配合你们工作的。”
工商局的两位同志并不是必须要公安介入调查，既然渔业公司肯出人配合，他们也就不再纠缠了，与宋恂告辞便重新去了那家港口小食店。
孙翊进来问：“经理，会议室那边已经开始了，你还去吗？”
宋恂拿上笔记本起身。
当然得去了，赶紧把冷冻厂的厂长确定下来，他也就能从这些杂事上解脱出来了。
周向晚被确定为冷冻厂的新一任厂长。
公司为了打消某些人“聘任厂长比任命厂长低一等”的偏见，在冷冻厂礼堂举办了隆重的选聘厂长就职仪式，并邀请了好几家报社记者和电台记者对此次聘任过程进行报道。
郭志勇在接连的闪光灯和快门声中，正式将聘书发给周向晚，当众给职授权。
并且当着所有职工的面，再次明确了厂长的责任和奖惩规则。
就职仪式是热闹的，然而热闹繁华过后，周向晚要面临的第一个问题，就是拿下港口小食店的负责人。
这个负责人不是别人，正是刚被宋恂撸掉的钱育财的小舅子。
从去年起，地区的餐饮行业开始实行“完成定额利润给奖”，上面为了激励各国营饭店、小食店、冷饮店，定额的标准设定并不高。
砚北港附近的几个饭店和小食店基本都能完成。
但是钱育财小舅子与钱育财是一脉相承的用鼻孔看人，这个小食店的服务员也受他的影响，服务质量差不说，态度也不好。
要不是因为占据了港口的有利位置，还是热门旺铺，就凭他们那个服务条件，连收支相抵都做不到。
别说赚钱了，不亏本就是钱育财给他小舅子划定的目标。
所以这个小食店当然就不可能完成地区下达的营业计划了，连续三个月，奖金分文未得。
这个小舅子既想要奖金，又不想费劲去改善经营管理，改进服务质量，所以就耍起了小聪明，出了一个馊主意。
反正也没人来吃饭，那就把做菜做饭的原材料卖了吧！
国家平价供应给国营饭店的猪油，每斤一块二，这小子转手倒卖能卖一块五。
平价大米进货的时候，每斤两毛七，他转手能卖三毛七。
猪油卖了两千斤，大米卖了六百斤。
刨除成本和上缴的利润，不但非法获利三四百块，还从上级那里白拿了好几个月的完成定额利润的奖金。
比正经经营小食店还赚钱！
这个倒卖的勾当他已经干了快一年了，之前有钱育财这个厂长姐夫撑腰，没人举报他。
如今钱育财刚下台，而且没有了竞聘新厂长的可能，立马就有人写了举报信！
“我已经跟工商局的同志商量了，”周向晚坐在宋恂对面，硬着头皮汇报，“小食店先停业整改，认真检查整顿。他们非法牟取的三百多元利润，全部没收上缴。李彬不顾国家关于商品供应的有关规定，高价倒卖国家供给国营饭店的平价物资，情节虽然严重，但那些钱并没有全部进入他的口袋，而是作为奖金平均发给了小食店的职员。所以严格说来也不至于入刑。”
“公安没有上门吧？”宋恂问。
“没有没有。”周向晚说，“工商局的同志已经对小食店作出处罚了，把钱还上就行。”
“那行，这件事就到此为止吧。至于小食店负责人的接替人选，你们自己定。”宋恂放下钢笔说，“冷冻厂的工作不轻松，你不要被这个小食店牵扯过多精力，还是要把重心放到生产和内部改革上。”
周向晚点了点头。
她今年正好四十岁，本以为这辈子就只能当政工干部了，没想到刚从培训班回来，就峰回路转，遇上了公司要聘任厂长。
她是女干部，之前又没接触过经济工作，很多人都在关注她上任以后的动静。
给小食店擦完屁股以后，她就得认真想想新官上任的三把火应该怎么烧才能烧旺了。
“宋经理，我听说你想找个部门做分配制度改革的试点？你看让我们冷冻厂来当这个试点行不行？”周向晚争取道，“要想尽快调动工人工作的积极性和责任心，就得尽快冲破干多干少一个样，干少干坏一个样的大锅饭制度。可以在我们厂试行工厂利润与工资总额挂钩，就像个体户在街道接活时的结算办法，实行计件工资制。”
宋恂这段时间一直在跟郭志勇和计划财务科的科长商量，改革分配制度。
他本来是想先在渔轮上进行试点的。
毕竟渔轮的水产收入才是渔业公司收入的大头，如果能够将船员们的工作积极性完全调动起来，那么距离彻底还清外债的那天也就不远了。
不过，既然周向晚主动提了要求，那么先在冷冻厂进行改革也未尝不可。
新厂长刚上任，确实需要给工人们带来一些实际好处才能服众。
“我是支持将冷冻厂当作第一个试点进行改革的。”宋恂笑了笑说，“你去郭书记那里汇报一下工作，听听他的意见吧，如果郭书记也没有异议，就可以跟计财科商量具体细节了，公司会全力配合你的工作。”
尽管周向晚早就料到宋恂会支持她，但这会儿听到了肯定的答案，她还是松了一口气。
她客气地道了谢，便起身告辞了。
宋恂独自坐在办公桌后面放空了一会儿。
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